Одна из студенток Томского политехнического университета поступила вновь в вуз спустя 14 лет после получения диплома экономиста-менеджера. Наталья Кривобок — руководитель одного из подразделений кадрового центра «Работа России». Сейчас она учится на программе магистратуры «Цифровая аналитика».
Эта программа была запущена в Томском политехе в прошлом году. Студенты изучают базы данных, GR-менеджмент, теорию инноваций, экономику и архитектуру предприятия, основы цифрового маркетинга, алгоритмы и инструменты бизнес-аналитики, математические методы в управлении и машинное обучение, теорию решения изобретательских задач — все то, что столь необходимо специалистам по бизнес-аналитике, системной и дата-аналитике.
«Эмоционально и психологически сейчас нужно быть настроенным, что ты работаешь в период глобальных перемен. Раньше мы четко знали, что будет завтра. А сейчас полностью все меняется: концепции, подходы работы с клиентами, новые показатели, направления. Кроме того, вместе со службой занятости работает Федеральный центр компетенций, который пересматривает всю работу системы труда и занятости. Работать в режиме перемен и не пугаться их — это тоже особый навык. С теми знаниями, которые мы получили когда-то, мы можем оказаться не нужны. Необходимы знания работы в цифровой среде», — рассказала Наталья.
О том, почему важно меняться вместе с трансформацией отрасли, и как проходит учеба Натальи, в материале журналистов tomsk.ru.